积劳成疾恶疾缠身退休多年早已被淡忘的元朝，竟然有幸接到通知“因体制调整工作需要，经研究决定，特请退休老同志到千瞅河村参加座谈会”。
按照通知要求，元朝准时赶到河村，参加这百年不遇一次的座谈会。到了会场，嗨，都本单位的退休人员，过去在职的老熟人嘛。虽然退休多年，但大伙之间的热情尚存，相互问候一番也就静坐等候现职官长莅临给大伙开座谈会。
俗话说铁打的营盘流水的兵，如今过去几年了，原单位的主要领导也换了几茬了，所以座谈会一开始，主要领导同志先是自我介绍一番，大伙闻听顿时感觉到银家能到单位就任，那是有来头的！所以整个会场安静的掉一根针都会听见的。
大伙伸长脖子正等着有来头的重要指示呢，谁想银家就是有来头“啊，我来呢，就是与各位老同志见个面，问个好。单位还有好大一摊事都等着我处理呢。这不局长也要我马上去他那里汇报呢。所以，座谈会就由其他领导主持啦。其他领导呢，一直在本单位工作，各位老同志也认识。所以呢，老同志们不要有啥见外，有啥说啥，有啥要求都别客气，都提出来，我一定解决。啊，哈哈。我这人，别的本事不大，但是跟局领导跟市领导，我都能说上话的呢。即便你再找谁说个啥话办个啥事，那最后都得到我这里来呢”说完，他有意无意的看了元朝一眼。
元朝知道这位看自己一眼的意思！那还是起源于前一段时间，元朝的病情恶化，医生说有药可治不过“没纳入报销范围得自费”。而那天价费用，在职时没有捞取不义之财的元朝，根本无法承担。遂求助单位看是否能帮助一把！谁想多次求助竟然渺无回音！
对此元朝如同当年婉拒某领导要他违法释放犯罪嫌疑人后某领导凡是涉及元朝的事情都“有些想法”一样，竟然斗胆包天的也“有些想法”！元朝认为，不管怎么说，单位应该有个回音，即便是解决不了，就答复解决不了，元朝是能理解的。如果认为元朝不是自家小团伙的可以不管，也可以答复就是不管，这也没有什么，如今社会一些人就是如此，大家都“你懂得”。
当然，几十年党龄的元朝知道单位个别领导这样做与党的根本宗旨极为不符的！在平时的社会实践中，元朝还了解到和自己相同遭遇的病人都企盼能解决天价药费问题。按照没有调查就没有发言权的原则，元朝特地深入做了一番调查，掌握了当前社会上人民群众关注的一些热点问题，比如了解到发生天价药费的因素有不少是人为抬高所致。比如目前一些领导干部工作作风华而不实，嘴上说的甚好但是实际上与人民群众的基本诉求相差甚远，个别的甚至阳奉阴违。比如独生子女父母的养老有诸多困难。等等。本着一个老党员的神圣义务，元朝按照党章宪法规定上书首长，汇报了当前的三个社会热点问题：老年人养老问题，天价药费问题，个别领导华而不实问题。
元朝上书不久，哈哈，元朝多次求助而没有回音的单位竟然有了回音啦！尽管元朝求助没有解决，但毕竟有了回音。当然，单位明确告诉元朝求助无法解决。而且还带有威胁的告诉元朝“你给谁写信都得转到我们这里来！”事后据退休不久的老姬私下告诉元朝“大头非常不满！”元朝闻听只是笑了一笑。征战几十年喽，鬼叫豺狼嚎的事见的多了！
特别要指出的是，元朝上书涉及养老问题，药费问题，有关部门充分领会了首长不忘初心牢记使命的根本宗旨，真的有所动作啦。尤其是药费问题，有关部门通过艰苦卓越的谈判，终于在大幅度降价的基础上，可以给就医者帮助解决一些费用问题。养老困难问题，有关部门也相继推出一些缓解老年人面临诸多困难的解决途径。这，真是人民之幸！
言归正传！座谈会继续召开。主持人传达文件精神，当发现有些退休后仍然如同在职时一样每逢学习就做笔记的老同志打开笔记本掏出油珠笔要在认真聆听的同时认真做笔记。主持人忙开口强调这个文件只能口头传达“不做笔记也不看文件。”学习精神甚浓非常爱做笔记的几位老同志，只好把打开的笔记本再合上收了起来。
那座谈啥呢？等主持人连读加个人或者单位的解释完文件精神后，大伙明白了，原来，上层改革力度又有推进，决定把单位体制再做调整，更加适应法治社会的需要，提高工作效率，更好的为人民服务！元朝他们听了后，大伙相互交换眼神，低声议论。多数老同志倍感欣慰，认为这下总算是能走出过去谁也能管谁也能不管的尴尬状态“好！好！好！对作风建设好处甚多！对队伍发展好处甚多！对人民事业好处甚多！”
那，这体制调整按说也是人家在职人员才有的嘛，跟元朝他们退休的人员有啥关系呢？嗨，对退休人员来说，文件说的或者是单位解释的很明白，除了拥护还是拥护，再呢？原来，上层对退休人员一直关怀之倍！特地要求在体制调整时落实好退休人员的相关政策。而单位则在落实上层精神同时，打起了太极拳，特地要每位退休人员自己选择是转入新体制呢还是留下呢！当然，主持人也传达了单位那位有来头的“重要指示”，无论是转还是留，总之退休人员都能继续享受关怀之倍，都能继续发挥余热！
当主持人要元朝他们表态时，大伙如同当年在职时一贯服从组织的养成，如同当年的战士一样异口同声“一切服从党安排！在哪里我们都会为党增光为单位添彩，继续为人民服务”！
座谈会，结束了。
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发表于 2020-4-16 12:06
发表于 2020-4-16 12:58
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